Методическая работа

  1. ПЛАН РАБОТЫ  МЕТОДИЧЕСКОГО  СОВЕТА МБОУ «СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 30» МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДСКОЙ ОКРУГ СИМФЕРОПОЛЬ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ  на 2017-2018 учебный год
  2. ПРИКАЗ 

    Об организации методической работы 

    в 2017/2018 учебном году 

     

     

    РАБОТА С ПЕДАГОГИЧЕСКИМИ КАДРАМИ, МЕТОДИЧЕСКАЯ РАБОТА

 

 

 

 

 

Методическая деятельность школы является системой мер, основанной на современных достижениях науки и практики, направленная на развитие творческого потенциала учащихся и педагогов.

Методическая работа осуществляется через работу методических объединений учителей. В школе работают 9  методических объединений учителей:

  • учителей начального образования;
  • учителей иностранного языка;
  • учителей математики, физики, информатики;
  • учителей русского языка и литературы;
  • учителей обществоведческих дисциплин;
  • учителей естественнонаучных дисциплин;
  • учителей физической культуры и ОБЖ;
  • учителей художественно-эстетического цикла, технологий;
  • классных руководителей

Планы работы методических объединений составляются с учетом плана методической работы школы, ситуации, которая сложилась в школе в данный период времени, опыта работы и квалификации учителей, склонностей и интересов педагогов, специфики преподавания определенных предметов. Содержание и формы методической работы определяются в соответствии с направлениями работы школы.

Цель: методическое сопровождение системного развития профессиональной компетентности педагогических кадров, обеспечивающей достижение нового качества образования.

Задачи:

  • Осуществлять координацию действий методических объединений по различным инновационным направлениям.
  • Оказывать методическую помощь по составлению рабочих программ учебных дисциплин, элективных курсов.
  • Эффективно использовать образовательные и воспитательные методики и технологии, связанные с внедрением новых образовательных стандартов.
  • Поддерживать культурно-образовательные инициативы коллектива, осуществлять сопровождение исследовательской, проектной и инновационной деятельности, стимулировать творческую инициативу педагогов.
  • Организовывать и осуществлять сопровождение аттестации педагогических кадров.
  • Создание условий для модернизации школьного образования и внедрения в учебно-воспитательный процесс новых образовательных технологий;
  • Продолжить работу по дифференциации образования;
  • Создание условий для ознакомления педагогов с образовательными ресурсами и опытом инновационной деятельности школьного, муниципального, регионального, федерального уровней.

 

      Единая методическая тема: «Развитие профессиональных компетентностей педагогов школы как фактор достижения современного качества образования в условиях реализации ФГОС».

Формы методической работы

  • Педагогический совет
  • Методический совет
  • Методические объединения
  • Методический семинар
  • Обобщение опыта работы
  • Открытые уроки
  • Аттестационные мероприятия
  • Организация и контроль курсовой системы повышения квалификации
  • Предметные недели и декады
  • Педагогический мониторинг

Приоритетные направления методической работы школы на новый учебный год:

  • обеспечение условий для непрерывного совершенствования профессионального мастерства учителя с целью достижения современного качества образования в условиях реализации ФГОС;
  • информационное обеспечение образовательного процесса,
  • обеспечение условий для изучения, обобщения и распространения передового опыта;
  • обеспечение внеклассной работы по учебным предметам;
  • совершенствование методов отслеживания качества образования;
  • работа над повышением профессионального имиджа учителя и школы;

Основные направления деятельности

Направление 1.  Управление методической работой

Задачи:   Обеспечение контроля  и анализа результатов выполнения  плана методической работы.

 Сроки проведения

Основное содержание программной деятельности по этапам

Ответственные

Август

Педсовет №1

1.Анализ работы по итогам 2015-2016 учебного года.

2.Утверждение плана работы школы на 2016-2017 учебный год.

 

Директор ОУ,

ЗДУВР

Октябрь

Педсовет №2

{C}1.            1."Организация работы педагогического коллектива по повышению качества образования. Опыт. Проблемы. Перспективы".

 

 

Директор ОУ,

ЗДУВР

Январь

Педсовет №3

1."Личностное развитие школьника на всех уровнях обучения через взаимодействие школы и семьи".

2. Состояние преподавания русского языка в 5-11 классах.

Заместитель директора по ВР, учителя- предметники.

Март

Педсовет №4

1. "Развитие познавательного интереса у учащихся в образовательном процессе в свете введения ФРОС. Мнения. Опыт".

 

Заместитель директора по УВР, руководители МО

Май

Педсовет №5

1. О переводе учащихся в следующий класс.

2. О допуске к ГИА выпускников 9-х, 11-х классов.

3. Об организации летнего оздоровления и функционирования тематической площадки.

4. Об итогах проведения ВПР в 4-х классах.

Педсовет №6

1.Об отчислении учащихся 9-х, 11-х классов.

2.Об утверждении изменений в учебные планы на 2017-2018 учебный год.

3. Об утверждении календарного графика работы учреждения на 2017-2018 учебный год.

Директор ОУ, заместитель директора по УВР, классные руководитель 9, 11-х классов 

 

Методический совет школы (план работы)

Сроки

Формы и виды деятельности

Содержание деятельности

Задачи

Ответственный

Итоги

Сентябрь

 

1.Работа методического совета

Заседание 1

1. Анализ деятельности МС за 2015-2016 учебный год.

2. Утверждение плана работы на 2016-2017 учебный год.

3.  Создание временных творческих групп  по актуальным проблемам образования.

4.  Процедура аттестации педагогических кадров в 2016-2017 учебном году

5.  Рассмотрение  графика и форм прохождения итоговой промежуточной аттестации учащимися 2-8-х, 10-х классов

6.  Рассмотрение графика мониторинга качества образования в 2016/2017 учебном году.

7.  Обсуждение   плана работы методических объединений учителей. Документация школьных методических объединений.

8. Подготовка к школьным предметным олимпиадам.

9. Утверждение плана проведения предметных недель.

 Организация наставничества (стаж работы до 3-х лет).

1.Обсудить план работы школы по основным направлениям деятельности образовательного процесса

 

Медина И.В.

Решение методсовета

2.Работа с руководителями МО

1. Рассмотрение плана работы МО на новый учебный год.

2.Собеседование «Единый орфографический режим по ведению документации»

3. Создание инициативной группы по вопросу сотрудничества со школами других регионов; организации совместных мероприятий с ВУЗами и другими структурами.

4. Подготовка к проведению школьного этапа конкурса «Учитель года»

5. Подготовка к проведению психолого-педагогического консилиума «Преемственность в обучении и воспитании учащихся 4-х  и 5-х классов»

6. Подготовка к проведению психолого-педагогического консилиума «Социально-психологическая адаптация десятиклассников»

Оказание методической помощи руководителю МО в составлении плана работы

Медина И.В.

План работы МО

3. Курсовая подготовка и аттестация педагогических работников

1. Согласование вопросов повышения квалификации.

2.Знакомство аттестующихся  с нормативными документами по аттестации (изменения в критериях экспертного заключения аттестуемого учителя)

Уточнение и корректировка списков учителей, желающих повысить квалификацию.

Медина И.В.

График курсов

График аттестации

 

4 .Работа с учащимися высокой учебной мотивации

1. Подготовка к проведению школьных олимпиад.

2. Работа библиотеки в целях развития одаренных детей (план работы: выставки, библиотечные уроки, экскурсии в библиотеки города)

3. Работа МО  с учащимися, имеющими высокую учебную мотивацию.

Качество и своевременность проведения инд.занятий по подготовке к олимпиадам

 

 

 

 

Корректировка плана работы МО (введение раздела «Работа с учащимися высокой учебной мотивации»)

зам. директора по УВР, руководители МО, зав.библиотекой

 

Руководители МО

 

Собеседование, наблюдение

Октябрь

 

1.Работа методического совета

Заседание 2.

{C}1.      Преемственность в обучении учащихся 5 класса.

{C}2.      Работа с одаренными детьми и учащимися, имеющими низкую учебную мотивацию.

{C}3.      Утверждение тем проектно-исследовательской деятельности учителей.

{C}4.       Итоги  стартового мониторинга

{C}5.      Подготовка к конкурсу «Учитель года 2016»

Совершенствование работы МО

 

Полнота и качество плана работы

Уровень качества преподавания

 

 

 

 

 

Анализ

 зам. директора по УВР, руководители МО

 

Собеседование

2. Работа с кадрами

1. Посещение уроков аттестующихся учителей, уроков учителей по плану внутришкольного контроля.

2. Оказание методической помощи аттестуемым учителям.

3. Организация работы учителей - наставников.

Оказание методической помощи, экспертиза пед.деятельности.

Выявления опыта работы учителей, работа над совершенствованием опыта.

зам. директора по УВР, администрация

 

Справка

 

3. Работа с учащимися высокой учебной мотивации

1. Проведение школьного тура олимпиад.

2. Подготовка к городскому этапу ученических  олимпиад.

3. Привлечение учащихся к занятиям в учреждениях дополнительного образования.

Качество и своевременность проведения индивидуальных занятий по подготовке к олимпиадам и конкурсам

зам. директора по УВР, руководители МО

Справка

Наблюдение-собеседование

4. Работа НОУ

1. Работа педагогов по привлечению учащихся  школы к работе в НОУ.

2. Выбор  и работа над проектами.

Уточнение списочного состава учащихся. Выбор и работа над темами для учебных исследовательских работ.

Работа учителя с учеником: знакомство с методами поиска научной информации, работа с каталогами.

зам. директора по УВР, руководители МО, учителя-предметники

Собеседование

Ноябрь

 

1.Работа с кадрами

1.Посещение уроков, классных часов и внеклассных мероприятий аттестуемых учителей и по плану ВШК

Оказание методической помощи и выявления опыта работы учителей, работа над совершенствованием опыта.

зам. директора по УВР, руководители МО, администрация

Собеседование, аналитическая справка

 

2.Работа методического совета

1. О ходе реализации ФГОС ООО в 5-х классах.

2. Анализ проведения школьных предметных олимпиад.

Оказание методической помощи и выявления опыта работы учителей

Руководители МО, ЗДУВР

Обмен опытом

Декабрь

 

1. Работа с руководителями МО

1.Проведение заседаний МО

2. Совещание по итогам 1 полугодия

3.Согласование плана работы на 2 полугодие.

4. Создание инициативных творческих групп по рассмотрению вопросов перспективного открытия кадетских и педагогических классов; вопрос о возможности открытия классов с изучением двух иностранных языков.

Подвести результаты работы за 1 полугодие, план работы на 2 полугодие

зам. директора по УВР, руководители МО

Собеседование

2.Курсовая подготовка и аттестация пед.работников

Посещение курсов по плану, посещение уроков, внеклассных мероприятий.

Выявление соответствия уровня профессиональной подготовки

зам. директора по УВР, руководители МО, администрация

Собеседование, аналитическая справка

4. Работа с учащимися высокой учебной мотивации

1.Муниципальный тур всероссийской  олимпиады школьников.

2. Участие в мероприятиях различного уровня.

Качество и результативность проведения

зам. Директора по УВР, руководители МО, учителя-предметники

Отчет о проведении

Справка

Январь

 

1.Работа методического совета

 Заседание 3

1.Работа пед.коллектива по профориентации и предпрофильной подготовке.

2.Организация работы по курсовой подготовке и аттестации учителей на 2 полугодие

3 .Анализ результатов муниципального этапа всероссийской олимпиады школьников.

Практические рекомендации

зам. директора по УВР, руководители МО

Собеседование

3.Работа с кадрами

1. Методическая помощь участнику конкурса «Учитель года – 2016»

2. Посещение уроков

выявление опыта работы учителей, работа над совершенствованием опыта

зам. директора по УВР, руководители МО

Аналитическая справка

5.Курсовая подготовка и аттестация пед.работников

1.Посещение курсов по плану, посещение уроков и мероприятий.  Анализ открытых уроков и мероприятий  аттестующихся учителей.

Выявление соответствия уровня профессиональной подготовки

зам. директора по УВР, руководители МО

Материалы к представлению

Февраль

 

1.Работа методического совета

1.  Методическая помощь участникам профессиональных конкурсов.

Качество и результативность проведения. Участие в профессиональных конкурсах

зам. директора по УВР, руководители МО, учителя -предметники

Заявки

2.Работа с кадрами

1.Методическая помощь педагогам по ведению проектно-исследовательской деятельности с учащимися.

Подготовка учащихся к фестивалю науки и творчества

зам. директора по УВР, руководители МО, учителя –предметники

Собеседование

4. Курсовая подготовка и аттестация пед.работников

Посещение курсов по плану, посещение уроков и мероприятий Анализ открытых уроков и мероприятий  аттестующихся учителей.

Выявление соответствия уровня профессиональной подготовки

зам. директора по УВР, руководители МО, администрация

Собеседование, аналитическая справка

Март

 

2.Работа методического совета

Заседание 4

1. Подготовка к педагогическому совету.

2.Качество подготовки к ЕГЭ с учетом индивидуальных особенностей обучающихся.

Качество и результативность проведения

зам. директора по УВР, руководители МО

Протокол

Выводы и предложения

5.Курсовая подготовка и аттестация пед.работников

Посещение курсов по плану, посещение уроков и мероприятий.  Анализ открытых уроков и мероприятий  аттестующихся учителей.

Выявление соответствия уровня профессиональной подготовки

зам. директора по УВР, руководители МО, администрация

Собеседование, аналитическая справка

Апрель

 

1.Работа с кадрами

1. Участие в профессиональных конкурсах.

Укрепление кадрового состава, представление и распространение опыта работы педагогов школы.

зам. директора по УВР, руководители МО, администрация

Справка, творческий отчет в виде презентации, брошюр

2. Работа с руководителями МО

Совещание с руководителями МО:

-анализ работы НОУ.

-о подготовке и проведении промежуточной аттестации учащихся 5-8,10 классов, итоговой 9,11-х классов.

Качество проведения  научно-исследовательской работы

Руководители МО

Отчет руководителей МО

4.Курсовая подготовка и аттестация пед.работников

Посещение курсов по плану, посещение уроков и мероприятий Анализ открытых уроков и мероприятий  аттестующихся учителей.

Выявление соответствия уровня профессиональной подготовки

зам. директора по УВР, руководители МО, администрация

Собеседование, аналитическая справка

5. Работа с учащимися высокой учебной мотивации

Проведение научно-практической конференции НОУ «Лидер».

Развитие интеллектуальных способностей уч-ся

зам. директора по УВР, руководители МО, учителя-предметники

справка

Май

 

1.Работа методического совета

Заседание 5

1.Анализ учебно-методической

работы школы за прошедший учебный год. Выполнение учебных программ.

2.Подготовка к итоговому педсовету.

3.Итоги работы по предпрофильной подготовке.

Проанализировать результативность учебно-методической работы за год.

Проанализировать уровень подготовки учащихся  в результате предпрофиля

зам. директора по УВР, руководители МО

протокол

2. Работа с руководителями МО

1.Отчет руководителей МО о выполнении учебных программ за год.

2. Анализ работы МО за год.

3. Задачи и план работы МО на следующий учебный год.

4.Отчет о работе с молодыми специалистами.

Анализ методической работы и предварительный план на следующий учебный год

зам. директора по УВР, руководители МО

отчет

4.Курсовая подготовка и аттестация пед.работников

Составление списка и сбор заявлений на курсовую подготовку следующего учебного года.

Сбор данных о  желающих повысить квалификацию

зам. директора по УВР, руководители МО, администрация

Собеседование, аналитическая справка

5. Работа НОУ

Подведение итогов работы НОУ.

Результативность работы с учащимися высокой учебной мотивации

зам. директора по УВР, руководители МО

отчет

Направление 2. Информационно-методическое обеспечение профессиональной деятельности педагогов.

Задачи: Обеспечить методическую поддержку деятельности педагогов по совершенствованию качества образования через освоение современных технологий в обучении, воспитании, развитии обучающихся.

Сроки

проведения

Тематика мероприятия

Ответственный

Методические семинары

Сентябрь

Преемственность в обучении и воспитании учащихся начальной школы при переходе на обучение по программам ООО.

Полякова М.В.

Болотская В.В.

Октябрь

Динамика адаптации первоклассников.

 

Семинар-тренинг «Профилактика синдрома эмоционального выгорания педагогов»

Семаева Ю.М.

Болотская В.В.

Семаева Ю.М.

Ноябрь

Социально - психологическая адаптация десятиклассников.

 

Семаева Ю.М.

Декабрь

Психолого-педагогический консилиум «Об уровне учебных достижений учащихся 9  классов по учебным программам при прохождении ГИА.

 

Неделя молодого учителя.

«Психологическая атмосфера урока: с чего начать и как поддержать».

Медина И.В.

 

 

Семаева Ю.М.

ЗД УВР

Февраль

Методическая неделя «Современные технологии, как инструмент повышения качества образования».

Мастер-класс «Интерактивные современные технологии на различных этапах урока.

ЗД УВР

 

ЗД УВР

 

Март

Что мешает классному руководителю быть «классным»?

 ЗД УВР

Апрель

Готовность учащихся 4-х классов к обучению по образовательным программам основного общего образования.

Болотская В.В.

Направление 3.  Работа с педагогическими кадрами

Задачи: Сопровождение профессионального роста педагогов. Обобщение и представление педагогического опыта.

 

Сроки проведения

 

Тематика

мероприятия

 

Ответственный

Методическое сопровождение профессиональной деятельности молодых педагогов (программа «Школа молодого педагога»)

Сентябрь

1. Организация наставничества

2. Организационные  мероприятия:

-знакомство  с  задачами  школы;

-знакомство  с  оформлением  документации.

-ознакомление с нормативной правовой документацией по правам и льготам молодых специалистов;

-помощь  в  составлении  рабочих программ по предмету;

-помощь  в  составлении  плана  классного   руководителя.

3.Портфолио в профессиональной деятельности учителя:

-портфолио как образовательная технология;

-виды портфолио:

- аттестационные портфолио;

- возможности портфолио для профессионального развития учителя.

Медина И.В.

Октябрь

1.Посещение уроков молодых педагогов с целью оказания  методической помощи

2.Посещение уроков у наставников.

Руководители МО, учителя-наставники

Декабрь

1.Посещение  уроков,  обучение  самоанализу.

2.Взаимопосещение  уроков  с  наставниками.

3.Собеседование о проделанной работе.

4. Неделя молодого учителя.

зам. директора по УВР, руководители МО, администрация

Январь

1.Информационные технологии в образовательном процессе.

2. Консультации по теме «Использование современных образовательных технологий в учебном процессе»

3. Посещение уроков и их анализ.

Серажединова Э.О.

Учителя-наставники

Февраль

1. Консультация  по теме  «Качество подготовки к ГИА с учетом индивидуальных особенностей обучающихся»

Руководители Мо

Март

1. Инновационная деятельность учителя.

2. Посещение уроков, разбор плана-конспекта к уроку

зам. директора по УВР, руководители МО, администрация

Апрель

1.Открытые уроки молодых специалистов.

2. Круглый стол: «Оценка успешности педагогической деятельности молодых учителей»

зам. директора по УВР, руководители МО, администрация

Май

1.Анкетирование на выявление профессиональных затруднений, определение степени комфортности учителя в коллективе.

2.Отчеты наставников о работе с молодыми  педагогами.

зам. директора по УВР, руководители МО, администрация

Повышение уровня квалификации педагогических кадров

В течение года по графику

Прохождение курсовой подготовки повышения квалификации.

Зам. директора по УВР

В течение года по графику

Подготовка и проведение аттестационных мероприятий. Экспертиза уровня профессиональной подготовки аттестующихся педагогов. Повышение уровня профессиональной деятельности педагогов.

 Зам. директора по УВР

       

Направление 4. Работа с учащимися

Задачи: Освоение эффективных форм  организации  образовательной    деятельности  учащихся. Выявление и накопление успешного опыта работы педагогов в данном   направлении.

 

Сроки проведения

Тематика

мероприятия

Ответственный

Октябрь-Ноябрь

Школьный, муниципальный туры Всероссийской олимпиады школьников.

Руководители МО

В течение года.

 Участие в образовательных конкурсах для учащихся и педагогов.

учителя -предметники

 

Работа с кадрами

1.Повышение квалификации

Цель: совершенствование системы работы с педагогическими кадрами по самооценке деятельности и повышению профессиональной компетентности

1.1. Курсовая переподготовка

Тематика мероприятий

Сроки

Ответственные

1.Составление плана прохождения курсов повышения квалификации.

Май-сентябрь

Зам.директора по УВР, учителя

2.Составление заявок по прохождению курсов.

Май - сентябрь

Зам.директора по УВР

3.Самообразовательная работа.

В течение года

учителя

4.Организация системы взаимопосещаемости уроков.

В течение года

Руководители МО

5.Посещение и работа в семинарах и совещаниях по плану МБУ ДПО  «ИМЦ»

В течение года

Учителя, зам.директора по УВР, зам. директора по ВР

1.2. Аттестация педагогических работников

Цель: определение соответствия уровня профессиональной компетентности и создание условий для повышения квалификационной категории педагогических работников.

1.Групповая консультация для аттестующихся педагогов «Нормативно-правовая база и методические рекомендации по вопросу аттестации».

Сентябрь

Зам.директора по УВР

2. Индивидуальные консультации по заполнению заявлений и написанию самоанализ.

сентябрь

Зам. директора по УВР

3.Групповая консультация для аттестующихся педагогов «Подготовка материалов собственной педагогической деятельности к аттестации»

сентябрь

Зам. директора по УВР

4.Приём заявлений на прохождение аттестации.

сентябрь

Зам. директора по УВР

5.Индивидуальные консультации с аттестующимися педагогами.

В течении года

Зам. директора по УВР

6.Изучение деятельности педагогов, оформление необходимых документов для прохождения аттестации.

В течении года

Зам директора по УВР

7.Проведение открытых мероприятий для педагогов школы, представление собственного опыта работы аттестующимися педагогам.

Ноябрь - апрель

Аттестующиеся педагоги

8.Создание портфолио.

Декабрь

Аттестующиеся педагоги

9.Посещение уроков аттестующихся педагогов.

Октябрь-апрель

Зам.директора по УВР

 

Тематика методических семинаров, консилиумов

2016-2017 учебный год

 

Август

О требованиях к ведению школьной документации

Сентябрь

Преемственность в обучении и воспитании учащихся начальной школы при переходе на обучение по программам ООО

Октябрь

Динамика адаптации первоклассников

Семинар-тренинг «Профилактика синдрома эмоционального выгорания педагогов»

Ноябрь

Социально-псисологическая адаптация десятиклассников

Декабрь

Психолого-педагогический консилиум «Об уровне учебных достижений учащихся 9  классов по учебным программам при прохождении ГИА

Неделя молодого учителя «Психологическая атмосфера урока: с чего начать и как поддержать»

Февраль

Методическая неделя «Современные технологии, как инструмент повышения качества образования»

Мастер-класс «Интерактивные современные технологии на различных этапах урока»

Март

Что мешает классному руководителю быть «классным»

Апрель

Готовность учащихся 4-х классов к обучению по образовательным программам основного общего образования